Позиция:

Процессы этапа Внедрения должны быть согласованы с процессами организации и связанными с ними системами. Если появляется необходимость в новых процессах, они разрабатываются с максимальным повторным использованием уже имеющихся процессов.

Принципы:

1.повторное использование имеющихся процессов и систем там, где это возможно;

2.сбор информации и данных из оригинальных источников с целью уменьшения ошибок и эффективной помощи в случае возникновения необходимости;

3.разработка стандартных моделей Внедрения, которые можно многократно использовать;

4.использование лучших стандартов и практик области в качестве основы для стандартизации с целью объединения результатов от разных поставщиков.

Лучшие практики:

5.интегрировать процессы Внедрения в систему управления качеством;

6.использовать управленческие практики и общую программу организации;

7.использовать существующие каналы связи для обеспечения коммуникации в рамках Внедрения;

8.следовать процессам Управления человеческими ресурсами, финансами, ресурсами, возможностями и общепринятым практикам;

9.структурировать модели так, чтобы постоянный подход можно было использовать для каждой единицы услуги или окружения с незначительными изменениями при необходимости.